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  • 重磅!会计岗位实名登记,会计违法会被记入黑名单


      加强管帐监管、构成监管合力是“十三五”时期管帐改革与展开的主要任务之一。2016年10月8号,财务部制定并印发《管帐改革与展开“十三五”规划大纲》,要求管帐法制、管帐标准必须适应环境改变不断完善、强化实施,管帐从业人员必须转变观念、开拓创新,要求管帐监管和宏观办理必须改善监管方法、构成监管合力和结实建立服务理念。

      仔细展开对《管帐法》及管帐准则准则执行状况的监督查看,按照定时随机抽查与不定时专项查看相结合的方法,创新监管手法,主动揭露查看成果,严肃查处违法管帐行为,切实做到有法必依、执法必严、违法必究。 研讨建立管帐诚信档案和管帐“黑名单”准则, 将管帐人员、注册管帐师的诚信记载和单位管帐信誉信息纳入全国信誉信息同享平台。

      方针出来后,相关部分也在积极探索合理有效的管帐执业监管路径。最近有了最新的成果,根据2017年4月28号《中国管帐报》报道,今后管帐监管要和驾照一样计分查核了,财务部今后可能会推广浙江省义乌市在管帐监管方面获得的经历。

      日前,浙江省义乌市财务局联合国税局、地税局印发《义乌市管帐执业记分办理办法(试行)》(下称《办理办法》),共12条,对管帐人员的14种违法违规行为和署理记账安排的6种违法违规行为进行记分:以一个管帐年度为记分周期,对管帐人员超越12分(含)、未超越24分的进行强制培训;对超越24分(含)的管帐人员和记分末10位的署理记账安排,给予列入当年度管帐信誉“黑名单”并布告的处理办法,记入信誉记载长期存档,建立管帐从业信誉体系。

      我国各地对署理记账的需求很大,但真正托付合法署理记账安排署理记账的单位却很少,受经济利益的驱动,一些管帐人员未经同意、自行安排人员承接署理记账事务,有的管帐人员“兼职”达几十、上百户之多,盗用、借用管帐证甚至无证从业现象也有存在。

       这些非法署理记账安排和个人不仅无证运营,还协助托付单位偷逃税收,使得税收征管基础遭到必定程度的侵蚀,形成交税数据失真。就税务部分而言,管帐人员的无法查找,或许不配合税收作业,也形成财税方针、办理手法和服务办法的落实不到位,使得交税满意度和税法遵从度大打折扣。

      另外,这些未办理营业执照和署理记账许可证的地下署理记账安排和私人兼职管帐,游离在工商部分和财务部分监督之外,用不合理手法招揽生意、恶性竞争、相互压价的现象不断出现,严重打乱了署理记账商场,阻碍了职业的健康展开。

      据了解,现行《浙江省管帐办理体系》只是挂号了管帐持证人员名单,但无法显现持证人员究竟在不在或许在哪个单位从事管帐活动。一些单位未签定管帐人员任(聘)用合同,也就没办法监管到单位管帐人员的法律责任。

      为了解决这些问题,义乌市财务局借助“互联网+”技术,开发了义乌市管帐应用办理体系,展开企业管帐岗位(税务署理)实名挂号。署理记账安排担任挂号本单位的署理记账人员和托付单位,地税分局担任挂号和排查专职管帐人员和任用单位。

      截至目前,已挂号托付署理记账单位16222个,专职管帐单位882个,署理记账人员774名,专职管帐人员1034名,数据悉数录入税收征管体系,实现财、税部分的信息同享。

      通过财税联动,实施管帐岗位实名制,展开管帐执业记分办理,加强管帐信誉体系的建设,强化了管帐人员的作业责任心,管帐信息失真现象得到有效遏制;打开了财务管帐办理和税收征管的通道,落实财税方针和税收征管办法更加畅通到位;标准了中小微民营企业财务办理,为建立现代企业准则打下了杰出的基础。

      跟着根据大数据的管帐信誉办理体系的上线,每位管帐人今后简直每天都处于“聚光灯”下,违法的成本会越来越高。

      有了大数据体系的支撑,财务部分职能处室担任管帐人员违规状况的查核,按季度将扣分状况及扣分根据报送财务管帐人员办理部分。税务部分在日常作业中发现管帐人员有违规状况的,依法扣分,按季度将扣分状况及扣分根据报送财务管帐人员部分。管帐人员办理部分担任管帐人员的日常办理、管帐执法查看中有违规状况的,据实扣分。

      财务部分将管帐人员的查核录入管帐诚信档案,并实施动态办理,查核成果作为管帐师任职资格评定和先进评比的重要根据。查核合格的管帐人员接受财务部分的正常办理;查核不合格的人员,在媒体上进行布告,违背法律法规的依法别离予以行政处罚或追查刑事责任。如今,管帐人员信誉状况已变为“管帐人身份证”,其作用正日益凸显。一旦出现信誉污点,带上不良记载的“身份证”,你会发现今后换作业或许个人的生活都寸步难行。

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